在注冊公司的時候，如果這幾個方面沒有事先協商好，那么當公司注冊勝利后，在經營的時候就會很麻煩。關于這幾個方面，你知道多少？一起去懂得一下。

股權分配

股權是股東基于其股東資歷而享有的，從公司獲得經濟好處，并參與公司經營管理的權力。

股權分配的核心是要讓各個開創人在分配和討論的進程中，從心眼里感到到合理、公正，從而事后甚至是忘掉這個分配而集中精神做公司。

以下是我們整頓的幾個要點：

1、團隊要有明白的老大，切忌平均分配股權

平均分配股權的問題在于，當幾個開創人之間看法不一致時，容易涌現拍板人缺失，決策陷入僵局，不利于團隊的穩固。股權分配時要避免平均分配，必定要有老大的角色。

2、股東人數不要太多

股東人數太多，就會導致決策比擬難推進。比如在做工商變革時須要所有股東簽字，此時如果有股東去外地出差或出國旅游，不能湊齊所有人員一起簽字，就會延誤變革的時光。另外，不太穩固的小股東最容易發生股權糾紛，阻礙企業發展。

3、開創合伙人的得權期、退出機制、回購權

一個完全的企業股權構造，除了合理的股份分配外，還要有科學的管理系統，即提前商定好股權的得權、退出和回購機制，避免日后糾紛。

4、提前留必定的期權池

互聯網公司股權鼓勵的作用越來越主要，初創階段股權分配時有必要提前預留必定的期權池，為今后的股權鼓勵留出余地，一般期權池的比例大多設置為10%到20%，這些股份通常由開創人代持。

后續事項

1、辦理銀行根本戶

公司注冊完成后，須要辦理銀行根本戶開戶。根本戶是公司資金往來的重要賬戶,經營運動的日常資金收付以及工資、獎金和現金的支取都可以通過這個賬戶來辦理。每個公司只能開一個根本戶。

2、記賬報稅

完成公司注冊后，需先辦理稅務報到，報到時需供給一名會計的信息(包含姓名、身份證號、接洽電話)。公司成立后一個月起，須要會計每月記賬并向稅務機關申報納稅。

企業預備好資料到專管所報到后，稅務局將核定企業繳納稅金的種類、稅率、申報稅金的時光，及企業的稅務專管員。企業日后將依據稅務部門核定的稅金進行申報與繳納。

3、繳納社保

公司注冊完成后，須要在30天內到所在區域管轄的社保局開設公司社保賬戶，辦理《社保登記證》及CA證書，并和社保、銀行簽署三方協定。之后，社保的相干費用會在繳納社保時主動從銀行根本戶里扣除。

4、申請稅控及發票

如果企業要開發票，須要申辦稅控器，加入稅控應用培訓，核定申請發票。完成申請后，企業就可以自行開具發票了。

5、企業年報

依據《企業信息公示暫行條例》規定，每年1月1日至6月30日，企業應該報送上一年度年度報告，內容包含公司根本情形簡介、重要財務數據和指標、股本變動及股東情形等等。

注：每年須要做年報的企業是：營業執照上，注冊時光為前一年12月31日前的大陸企業。

工商行政規定，未按規定期限公示年度報告的企業，工商機關會將其載入經營異常名錄，并處分款。超過三年未年報的企業，將會納入嚴重違法企業“黑名單”。納入異常名錄后，企業將無法變革、注銷、轉股，對外合作時，社會大眾可隨時查看到該公司的異常情形。同時對法人、高管進行行政限制。

優惠政策

公司為國度納稅，國度為公司供給市場基本設施架構，互惠互利之余，公司可以關注和應用一些優惠政策來減輕稅負、加速成長。

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